A EDP Distribuição reduziu em 500 trabalhadores (70 saídas e 430 pré-reformas) o seu quadro de pessoal durante 2003, no âmbito do programa de reestruturação posto em prática no último trimestre.
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A EDP Distribuição reduziu em 500 trabalhadores (70 saídas e 430 pré-reformas) o seu quadro de pessoal durante 2003, no âmbito do programa de reestruturação posto em prática no último trimestre.
Esta redução, que custou quase 150 milhões de euros, acabou por gerar receitas de cerca de 247 milhões de euros, com o incentivo dado pela Entidade Reguladora do Sector Energético.
Utilizando o método económico básico de avaliação de projectos, o VAL – Valor Actual Líquido do projecto saldou-se em cerca de 100 a 110 milhões de euros, com uma taxa de actualização de 8,5%. Este caso é um exemplo de como a função dos recursos humanos assume importância estratégica numa grande empresa.
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